新员工报告
目的
这一政策的目的是为了符合1996年的个人责任和工作机会的条例。
政策
根据佛罗里达法规409.2576和个人责任和工作机会的条例（prwora）1996年，42 U.S.C. 653A，bt365手机下载报告所有新聘用并在他们的开始日期为20天重新雇用员工佛罗里达州。
定义
不适用。
程序/准则
教师和谁支付的年薪其他员工不被认为是“返聘”，当他们在秋季重返校园。这是真实的，即使它们不要求报告，大学超过60天的时间了。
详细了解该政策或配套程序，请联系 员工服务
政策更新时间：倍频程24，2018