新员工报告

目的

这一政策的目的是为了符合1996年的个人责任和工作机会的条例。

政策

根据佛罗里达法规409.2576和个人责任和工作机会的条例(prwora)1996年,42 U.S.C. 653A,bt365手机下载报告所有新聘用并在他们的开始日期为20天重新雇用员工佛罗里达州。

定义

不适用。

程序/准则

教师和谁支付的年薪其他员工不被认为是“返聘”,当他们在秋季重返校园。这是真实的,即使它们不要求报告,大学超过60天的时间了。

详细了解该政策或配套程序,请联系 员工服务

政策更新时间:倍频程24,2018